Resume design handlar lika mycket om innehållsdesign som estetik. Det är kul att få ett CV som visar sig och gör en potentiell arbetsgivare säga? Wow ,? men den wow-faktorn måste fortsätta flöda när de läser igenom innehållet i din arbetshistoria.
Det är en känslig balans mellan design och innehåll. Behandla att utveckla ditt CV som du skulle något annat designprojekt. Börja med innehållet först. Utveckla alla saker som måste vara på ditt CV och låt det sedan driva utseendet på orden på sidan. (Och vi vet alla om CV-design kan vara en utmaning eftersom det finns så mycket text.)
Skapa en översikt eller ram
Du behöver inte frukta att arbeta på ditt CV. Tänk på positiven - det kan leda till en bättre spelning och är ett sätt att öva vissa designkunskaper som kan bli rostiga. Hantera detta projekt precis som du skulle något annat designprojekt och skissera ut det.
Varje CV har samma grundläggande skelett:
- Kontaktinformation (namn, adress, telefon, email, social, hemsida)
- Arbetslivserfarenhet (från nuvarande till gammal och kan eller kanske inte innehålla någon beskrivning av det utförda arbetet)
- Färdigheter och styrkor
- Mjukvarukunskaper
- Portfölj eller länkar till arbete
- Utbildning
- Utmärkelser eller hedersbetygelser
- referenser
Fyll nu i varje blankett. I detta skede kanske du har mer information än du behöver, men du kan para ner senare när du börjar lägga in ditt innehåll i designramen.
Tänk om din målgrupp
Var skickar du ditt CV? Vilken typ av jobb är det? Vad är lönintervallet?
Det här är alla viktiga frågor. Du vill ha ditt CV för att uppmärksamma personen (eller folket) som tittar på den. Om du ansöker om ett jobb som levereras med ett kompensationspaket på 100kk, kan du skräddarsy designen annorlunda än ett jobb på grundnivå.
Använd språk som vädjar till läsaren av CV. Det sätt på vilket du kommunicerar dina kvalifikationer kan vara lika viktigt som kvalifikationerna själva. Om du inte är säker på hur du ställer in rätt ton med språk, börja börja med att läsa in många jobbannonser för liknande positioner i liknande lönområden. Titta på vilka typer av verk som används. Lås på till några av dem så att ditt CV kommer att? Tala språket? av den potentiella arbetsgivaren. Du vill kasta tillbaka kompetens och yrkesegenskaper som matchar företagets känsla och den arbetsbeskrivning som de har skapat för positionen.
Färdigheter att inkludera
Färdigheter kan vara ett av de svåraste CV-områdena. Ofta tar designers självklart sin kompetensnivå med programvara och verktyg som de använder varje dag och glömmer faktiskt att lista dessa färdigheter på deras CV.
Om du är en chef för Adobe Creative Suite, lista den. Om du har skapat sociala medier marknadsföringsplaner med specialverktyg som Hootsuite eller Buffer, lista det också. Om du kan koda i flera kodande språk, lista var och en.
Vad du förmodligen inte behöver inkludera är hur snabbt du skriver eller att du kan använda Microsoft Word eller en e-postklient. Använd kompetensdelen för att ställa dig ifrån varandra med de typer av teknisk förmåga du har samt sätt att sätta dina talanger att använda.
Det andra att tänka på här är projekt. Har du genomfört en redesign för en webbplats, publicerat en artikel eller ett papper i ditt fält eller talat på en konferens? Alla dessa är relevanta färdigheter som kan göra att du sticker ut från andra jobbkandidater.
Att "Design" eller inte att designa?
Nu för den stora frågan: Ska du? Design? ditt CV? Det finns två vackra vokalskolor om detta ämne? och de är motsatta synpunkter.
Som någon som har anställt formgivare är jag i mitten. Det beror på jobb och arbetsmiljö.
Men oavsett vad du väljer måste ditt CV se bra ut. Det måste vara rent och snyggt och använda utrymme och typografi väl. Om det är på vit papper utan färg, så är det bra. Men typ och rymdproblem kan få mig att kasta din ansökan i hjärtat.
Om du verkligen vill imponera är färg ett bra alternativ. Se bara till att det kommer att göra och skriva ut bra. Och för PDF-filer, behöver den göra bra på skärmar.
Om du funderar på en sann CV-modell, här är mina tre tre tips:
- Undvik de dumma clicherna, som återupptagningar som ser ut som en Facebook-sida eller är utformade med synliga pixlar för att visa att du designar webbplatser.
- Välj en stil som är trendig men klassisk, till exempel en minimal stil. (Allvarligt går minimalismen aldrig i stil.)
- Se till att det är professionellt. Även om det bästa i din portfölj är ett bikiniklädda självporträtt, lämna det ut (om inte det är vad du ska göra vid det nya jobbet). Ditt CV är ett första intryck; gör inte misstaget att korsa den personliga professionella linjen.
Tänk om det första intrycket
Ditt CV är verkligen det första intrycket du gör med en potentiell arbetsgivare. (Eller med en konferenskommitté om du skickar ett CV för att prata.) Så ta inte det lätt.
Det kan vara svårt att bli upphetsad (särskilt efter att du har skrivit ut och skickat 25 av dem). Men du måste ta särskild försiktighet.
Skicka några kopior till vänner och familj och be om deras åsikt. Fråga inte om de tycker att det är bra. Fråga vad du såg först? Faller det i linje med vad du vill att CV ska visas?
Fråga fler frågor. Var formatet lätt att förstå? Visste de att du hade (ange en nyckelkunskap)? Du vill se till att varje detalj kommer överens på sättet du tror det gör. Det kan göra skillnaden att få en intervju eller att ha ditt CV kastat i avvisningsbunten.
5 Common Sense Resume Design Tips
Med så många alternativ för att återuppta design där ute kan det vara svårt att komma igenom alla rodren. Det finns också mycket dåligt råd som flyter runt där ute.Så här är mina fem sunt förnuft? tips för polering av din CV-design.
- Håll det på en sida och använd ett typsnitt i normal storlek. Om du måste börja släppa gamla jobb ur CV: n gör du det. (Dina gymnasiejobb är sannolikt irrelevanta för en potentiell arbetsgivare i designbranschen.)
- Proofläsa det minst tre gånger. Stavnings- och grammatikfel är intervjumordare.
- Om du måste använda en mall, behåll den grundläggande och enkel. Köp inte några återuppta mockup på nätet som är svart med omvänd typ och regnbågar. Det kommer att se dumt ut. Din CV-design bör spegla din stil; utforma det själv.
- Utsätt inte eller överdriv dina färdigheter. Du blir fast och det blir inte söt.
- Använd ett pappersstorlek. Medan udda pappersstorlekar kan få ditt CV att sticka ut skriver de inte bra ut. (Och tänk på hur många digitala CV du skickar som användaren skriver ut.) Om du vill paketera något trevligt att skicka ut, använd ett papper av hög kvalitet. Det kommer att imponera utan att vara irriterande eller påträngande.
Fortsätt Design Gallery
Nu när du känner behovet av att uppdatera ditt CV i helgen, har vi lite inspiration från dig. Var och en av dessa 10 CV- eller portföljdesigner valdes av en anledning - för att de skapar ett bra första intryck.
Några av dessa CV- och portföljdesigner är specs, medan andra är verkliga designer-CV. Hur som helst se till att klicka på länkarna och visa lite kärlek till designers som du uppskattar.
Slutsats
Lycka till att skapa eller återskapa ditt CV. Vi skulle gärna se vad du jobbar med (och det skulle också andra designers). Du kan dela dina projekt i Design Shack Gallery.
Finns det andra designelement som du behöver hjälp med? Eller saknar du inspiration. Släpp mig en rad så jag kan planera några framtida inlägg runt vad du skulle vilja se mer av här på Design Shack-bloggen.
Bildkällor: Flazingo Photos, Conor Luddy, Amy Dozler, Doug Belshaw och buyalex.
CV & CV-mallar
Ett genomtänkt CV eller CV kan hjälpa dig att sticka ut från andra kandidater och göra ett minnesvärt första intryck. Det går inte att använda standardmallen i MS Word-du måste tänka mer kreativt! I den här serien delar vi tips, råd och mallar för att skapa ett perfekt CV eller CV!